Von Berufung zum Beruf - Boyden Global Executive Search bestätigt Trend zur Professionalisierung bei Aufsichtsräten

Bad Homburg, 20. September 2007
Die internationale Personalberatung Boyden Global Executive Search schätzt die Ernennung hauptberuflicher Aufsichtsräte in Deutschland als notwendige Maßnahme zur Sicherung der Managementqualität an. Die Vorgänge bei Siemens und aktuell im Bankensektor würden diesen Weg notwendig machen, damit Aufsichtsräte ihrer Prüfpflicht in vollem Umfang gerecht werden können.

Die aktuelle Diskussion zur Führung und Überwachung von Unternehmen hat die „Institution Aufsichtsrat“ unter Druck gesetzt. Besonders im Zuge der Subprime-Krise werden Vorstände wie Aufsichtsräte vermehrt mit Vorwürfen der Untätigkeit und fehlenden Fachkompetenz konfrontiert. Dr. Rolf E. Stokburger, Managing Partner von Boyden Global Executive Search, wundert das nicht. „In einem komplexen Gebilde wie beispielsweise einer Landesbank hat ein Aufsichtsrat, der nicht auf langjährige Erfahrung in diesem Bereich zurückgreifen kann, keine Möglichkeit, seiner Kontrollfunktion umfassend gerecht zu werden“, sagt der erfahrene Personalberater.

Neben der erforderlichen Erfahrung und der zunehmenden Themenkomplexität führt Boyden Global Executive Search den gestiegenen Zeitaufwand als zentrale Herausforderung für die Ausübung eines Aufsichtsratspostens an. „Die Kontrolle und Aufsicht eines Großunternehmens ist heute als Nebenjob nicht mehr zu bewältigen. Durch die Globalisierung und weltweite Vernetzung der Unternehmen bedarf es vermehrt hauptamtlicher Aufsichtsräte, die sich ihrer Rolle bewusst sind und sie nicht nur fachlich, sondern auch zeitlich ausfüllen können“, so Dr. Stokburger.

Auf diesen zeitlichen Mehraufwand konzentriert sich auch die Diskussion um die Aufsichtsrat-Vergütung. Dabei verweist Boyden als Personalberater der obersten Management-Ebene auf große internationale Unterschiede und ihre Folgen. „In Großbritannien verdienen Aufsichtsräte heute das Dreifache eines deutschen Aufsichtsrats – und nehmen ihre Arbeit deshalb ganz anders wahr. Ein Aufsichtsrat-Posten ist ein verantwortungsvoller Posten, der von beiden Seiten höchste Würdigung erfordert. Von Seiten der Vergütung, dann vor allem aber auch von Seiten der Qualifikation und des Engagements des Aufsichtsrates“, so Dr. Rolf E. Stokburger, Managing Partner von Boyden Global Executive Search.